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1. Manager la sécurité de tous les acteurs de notre activité au même titre que les autres priorités de l’entreprise.
2. Utiliser uniquement du matériel conforme et en bon état de fonctionnement.
3. Développer un module de formation spécifique Sécurité : habilitation électrique, sécurité au travail, sauveteur secouriste du travail, gestes et postures, risque routier...
4. Mettre en place une organisation complète avec un encadrement et des exécutants formés et qualifiés
5. Intégrer la prévention des risques avant le début de chaque contrat
6. Respecter l’ensemble des règles, standards et procédures existants
7. Développer notre système de management au travers d’audits réguliers
8. Respecter les engagements de la Charte Environnement en développant le tri sélectif sur un maximum de sites, en valorisant la totalité des huiles de friture usagées, en utilisant des produits et du papier recyclés et facilement recyclables ou valorisables et en l’agrémentant de nouvelles actions
9. Réaliser des inspections et visites sécurité et environnement sur le terrain
10. Promouvoir la sécurité dans chaque restaurant au travers de réunions, d’informations, d’affiches...
11. Lutter contre la prise d’alcool, drogues et toute autre matière addictive
12. Veiller à ce que tous les collaborateurs soient à jour dans leur visite médicale
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